Россия вводит жёсткие меры «отбора» трудовых мигрантов

264
Плюсануть
Поделиться

иностранцыРоссияне решили ужесточить меры «отбора» трудовых мигрантов. В частности, Минтруда и соцзащиты вводит дополнительные требования по квалификации иностранцев, которые приезжают для трудоустройства в компании России из государств, входящих в ВТО. Кто не пройдёт отбор, и не будет соответствовать новым требованиям – тот не сможет работать в РФ.
Итак, трудовой доход приезжего трудяги должен быть не меньше 2-х миллионов рублей в год (167 тысяч рублей ежемесячно).
Трудовой стаж иммигрантов должен быть не меньше 3-х лет. Приезжие труженики должны иметь на выбор: государственные награды, учёные степени, научные работы, художественные произведения (с их авторством) и т.д.
Если иммигрант не соответствует названным требованиям, на работу в России он может не рассчитывать.
Зам.председателя Государственной Думы РФ считает, что подобные меры крайне необходимы в России.
Напротив, по мнению Гаджимета Сафаралиева из Комитета по делам национальностей Госдумы, такие завышенные требования к специалистам могут негативно сказаться на компаниях, уровень менеджмента которых не очень высок. Господин Сафаралиев считает, что такие вмешательства государства в кадровую политику отдельных компаний – нежелательны.